時間ばっかりかかって、何も決まらないんだよなあ
うちのチームの会議
会議ってなんであんなに疲れるんでしょう・・・
いや、いろいろ決めること決まって、明日からがんばろ〜!と思えるような
会議もあるんですけど、病院の会議って・・・
と思ってたら、会議にまつわる苦悩は他業界も共通のようです。
こんな衝撃的な言葉がからスタートする本。。。
「三万時間」・・・あなたが一生涯で会議に費やす時間だ。
(引用:世界で一番やさしい会議の教科書)
「ウチの会議は、どこに出しても恥ずかしくない会議だ!」と、胸を張って言えるのだろうか?
(引用:世界で一番やさしい会議の教科書)
そんな会議に一筋の光を照らす本を紹介します。
どんな本?
もちろん、会議の本には間違い無いのですが、
本は物語に沿って進みます。
この物語が、会議に対する理解を促進してくれます。
確かに会議ってシチュエーションによって適切な進め方や、
目標設定が変わりますよね。
唯一無二の万能な会議があるのではなく、
それぞれの状況と目的に対して、
適切な会議があるのだなあと感じます。
どんな人にオススメ?
まずは会議を取り仕切る可能性のある立場の方は、読んだ方がいいと思います。
会議って聞くと院長先生とかが同席する、
経営会議みたいな場を想像するかもしれません。
でも、多職種でカンファレンスすることとかありますよね?
もっというと、勤務交代の申し送りや、
レクチャーなんかも会議ですよね。
毎日がん疼痛に対応する可能性があるのに、
勉強しないって人はいないですよね?
でも、毎日のように会議をする人が、
会議について学ぶ機会を持たないのって、
「なんか変?」って思いませんか?
会議みたいに毎日のように使うノンテクニカルスキルは、
自分でも学ぶべきですよね!
緩和ケアに活かせる?
断言します!
「めちゃくちゃ活用できます!」
理由は、緩和ケアアプローチを構成するチーム医療は、
「会議の連続」だからです。
むしろ、緩和ケアだけでなく、
医療機関に勤務する人なら誰でも必要なスキルと思います。
まとめ
読むのにそんなに時間がかかる本では無いです。
週末に読んでみる!みたいなライトな感覚で手を伸ばすのに
オススメな本ですよ〜!